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规范内部管理，提高员工素质，公司组织人事制度专项培训

来源：发布时间：2019-08-15【关闭】

为适应企业的快速发展需要，全面提高企业员工整体素质，规范企业内部管理，使企业管理实现专业化、市场化、规范化，切实将企业规章制度落到实处，结合企业现状，综合管理部组织主管及以上管理人员进行人事规章制度专项培训。

无规矩不成方圆

企业要良性发展就必须有健全的管理制度

人事规章制度解析

杨总对制度进行了全面讲解、宣贯，通过课件进行形象的分析，深入浅出地为大家进行了演示，大家全程参与，认真倾听并记录。本次培训主要从员工行为准则与规范，入离职、调职与晋升、请休假、福利待遇，安全管理制度和突发事件的应急预案等方面进行详细讲解，让员工进一步了解企业文化，遵守规章制度，增强员工归属感和责任感。

通过培训让员工知道什么可以做，什么不能做，怎么样才能做得更好。一切按照制度、流程规范员工的行为，要求大家切实保障制度执行到位、落实彻底，练好内功，做到知行合一。培训结束后，将PPT做成试卷，通过试卷的形式，让大家巩固所学知识，强化学习成果，大家都收获颇丰。

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